Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву
Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Организационная структура СМК. Полномочия и ответственность. Компетентность.Содержание книги
Похожие статьи вашей тематики
Поиск на нашем сайте
Схема организационной структуры СМК (рисунок 5.6). Ген.директор осуществляет руководство предприятия и несет ответственность за функционирование и совершенствование СМК, в том числе он определяет политику в области качества и устанавливает обязательства. Он создает правовую основу для применения СМК (подписывает все нормативно-распределительные документы). Он назначает представителя Руководства по качеству и наделяет его полномочиями. Директор выделяет необходимые материальные ресурсы для функционирования системы. Представитель Руководства по качеству (зам.ген.директора по производству) руководит производственными от делениями, всеми техническими службами и имеет полномочия: разработка политики в области качества; подготовка, корректировка и утверждение Руководства по качеству; контроль соответствия СМК требованиям МС ИСО и эффективности ее функционирования; планирование ресурсов и затрат на качество; контроль работы службы качества; обеспечение качества выпускаемой продукции; разработка планов корректирующих и предупреждающих действий; принятие решений по несоответствующей продукции; разработка программ технического переоснащения; контроль выполнения работ и услуг в соответствии с требованиями документации и заказчика; работа с субподрядчиками; разработка и соблюдение различных планов работ в соответствии с требованиями стандартов (программы качества).
Рисунок 5.6 – Организация структуры СМК
Руководители подразделений имеют полномочия: обеспечение качества проводимых работ; и услуг в соответствии с документацией СМК; обеспечение функционирования системы в собственном подразделении. Уполномоченный по качеству (начальник службы качества) подчинен ген.директору и несет ответственность за разработку и совершенствование СМК: - осуществление разработки и актуализации Руководства по качеству и закрепление (определение0 документов СМК; - разработка и совершенствование документированных процедур и СТП; - создание автоматизированной системы управления документацией (АСУД) и контроль правильности информации в АСУД; - осуществление сбора данных о функционировании СМК и предоставление их для анализа высшему руководству; - принимает участие в разработке и реализации программ качества и контроля их выполнения; - планирование и проведение внутренних аудитов в системе. Ответственность и полномочия персонала по отдельным элементам СМК устанавливаются в Руководстве по качеству, в документированных процедурах и СТП. Оценка затрат на качество ежегодно проводится представителем высшего руководства по качеству.
Структура документации СМК
В СМК предусмотрены следующие виды документов: 1) документы, представляющие согласованную информацию о СМК организации, предназначенную для внутреннего и внешнего пользователя - Руководство по качеству; 2) документы, описывающие, как СМК применяется к конкретной продукции, проекту или контракту (планы качества); 3) документы, устанавливающие требования (спецификации и СТП); 4) документы, содержащие рекомендации или предложения (методики); 5) документы, описывающие последовательность выполнения действий и процессов (рабочие процедуры, рабочие инструкции, тех.процессы); 6) документы, содержащие объективные свидетельства или доказательства выполненных действий и достигнутых результатов (записи). Структура документированной СМК показана на рисунке 5.7.
Рисунок 5.7 – Схема документации СМК
Руководство по качеству обсуждается на совете по качеству и утверждается ген.директором, водится приказом по предприятию. Данное Руководство по качеству заносится в АСУД. Необходимые изменения в Руководство по качеству утверждаются высшими руководителями. Внесение изменений в Руководство по качеству определяется документированной процедурой: управление документами и записями в СМК. Текст в электронном виде в АСУД должен быть открытым для доступа. В общем, Руководство по качеству должно содержать следующую информацию: 1) область применения СМК, включающий обоснование различных исключений и отклонений; 2) документированные процедуры, разрабатываемые в СМК или ссылки на них; 3) описание взаимодействия процессов в СМК. Все печатные экземпляры Руководства по качеству нумеруются и выдаются под роспись. Не реже 1 раза в год высшим руководством должна проводиться периодическая проверка Руководства по качеству с регистрацией этого факта в АСЦД, в папке анализ СМК высшим руководством. Объем документации и вид носителя определяет сама организация. Руководство организации должно определит документацию, необходимую для разработки, внедрения и поддержания системы. Необходимо учитывать следующие моменты: - контрактные требования потребителей и других сторон; - использование международных, национальных и других видов стандартов; - должны учитываться требования, установленные законами и регламентами; - должны быть учтены все соответствующие решения организации; - должны быть учтены внешний возможности фирмы: конъюнктура, рейтинг; - должна быть учтена информация о потребностях и ожиданиях заинтересованных сторон. Качество разработки, эффективность использования и управления документацией следует оценивать с учетом результативности работы организации на основе следующих критериев: - критерий функциональности; - дружелюбия по отношению к пользователю; - потребность в ресурсах; - политика и цели; - текущие и будущие требования; - взаимодействие поставщиков, потребителей и др.заинтересованных сторон. Для управления документацией и записями в СМК необходимо использовать документированные процедуры. В СМК также устанавливаются документированные процедуры для определения соответствия требований в системе используемым средствам управления. Отдельно должна быть установлена ответственность и взаимодействие персонала, по которой определяются правила проведения и анализа всех видов деятельности, использования документов, определение действий при несоответствиях, и т.д. документированные процедуры должны охватывать технически разделимые компоненты системы, такие как последовательность и взаимосвязь процессов (этапы ЖЦП), завершенный элемент системы и т.п. В процедурах системы должны быть отражены следующие вопросы: 1) цель выполняемой функции или работы; 2) перечень задач или операций процедуры для решения поставленной цели; 3) место процедуры и взаимодействие с др.процедурами; 4) руководство процедурой; 5) порядок выполнения работ, по определенной задаче или процедуре; 6) требования к ресурсам для выполнения данной функции; 7) порядок контроля и действия при несоответствиях; 8) критерии оценки выполняемых работ; 9) сведения о входных и выходных данных данной процедуры. В соответствии с ИСО 9001 установлены следующие документированные процедуры: – «Управление документацией и записями СМК». – «Анализ контракта». – «Управление закупками». – «Управление проектированием и регистрация качества проектов». – «Управление процессом инжиниринговых услуг и регистрация их качества». - «Управление процессом программных продуктов и регистрация их качества». - «Управление конкретной измерительной аппаратурой и испытательным оборудованием». - «Внутренний аудит». - «Управление несоответствующей продукцией». - «Корректирующие действия». – «Предупреждающие действия». – «Управление персоналом в СМК». Такие процедуры как 2,3,4,5,6,8 относятся к конкретным контрактам и утверждаются приказом ген.директора. Процедуры 9,10,12 вводят в действие по необходимости по решению руководителей процедур, по согласованию с высшим руководством. Процедуры 1,7 вводятся в действие по решению руководителей процедур. В СМК широки применяются СТП, которые тесно связаны с ДП и служат для конкретизации детальности: 1.Производство проектной продукции 2.Производство инжиниринговых услуг 3. Методика экспертного оценивания продукции и ключевых процессов 4.Расчет показателей надежности проектируемых объектов 5.Методика оценивания качества программных продуктов и процессов их производства 6.Автоматизированные системы управления документацией АСУД. Эти СТП являются рекомендуемыми, по возможности любые другие СТП по усмотрению производителя.
|
||
|
Последнее изменение этой страницы: 2017-02-08; просмотров: 2373; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 216.73.216.11 (0.006 с.) |