Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь КАТЕГОРИИ: АрхеологияБиология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Производственная санитария. Микроклимат производственных помещений. Мероприятия по нормализации состояния воздушной среды пр-х помещений.Стр 1 из 4Следующая ⇒
Производственная санитария. Микроклимат производственных помещений. Мероприятия по нормализации состояния воздушной среды пр-х помещений. Производственная санитария – система организационных, гигиенических и санитарно-технических мероприятий, предотвращающих воздействие на работающих вредных производственных факторов. Задачи: разработка способов устранения тех элементов тех процесса и производственного оборудования кот могут оказывать вредное влияние на здоровье работающих; разработка мероприятий по санитарно-технической охране труда, личной гигиены, и здоровому режиму работающих; предупреждение проф заболеваний и отравлений; создание научных предпосылок для трудового законодательства. Микроклимат производственных помещений… микроклимат-это климат внутренней среды производственного помещения, который определяется действующими на организм человека сочетаниями температуры, влажности, атмосферного давления, скорости движения воздуха и температуры окружающей поверхности. параметры микроклимата:1.темпер-ра воздуха -это параметр, отражающий тепловое состояние воздуха производственного помещения.2.влажность воздуха-с повышением темп-ры количество влаги в помещении увеличивается, с понижением уменьшается. избыточная влага вызывает её осаждение на оборудовании.3.скорость движения воздуха- может быть вызвана неравномерным движением разных температур воздушных масс, либо вентиляторами. минимальная скорость воздушного потока до0,1м/с, если от 1-2м/с-это сквозняк и простудные заболевания. Способы защиты и нормализации микроклимата:1.рациональные и конструктивные решения производственных зданий(на 1 работающего должно приходится не менее 15 м³ воздуха, высота потолков не менее 3м,участки с большим выделением вредных веществ изолируют перегородками, предусматривается отделка стен материалами невпитывающими яды).2.рациональное отопление, вентиляция и кондеционирование.3.тепловая изоляция оборудования -покрытие специальными материалами(вата, стекловата, пемза, пенопласт)4.экраны и ширмы используются для защиты неблагоприятных условий(дождь, ветер, снег).5.рациональное чередование режимов труда и отдыха- перерывы, сокращение рабочего дня.6.организация питьевого водоснабжения. Для измерения температуры воздуха используют спиртовые и ртутные термометры, термографы. атмосферное давление определяется барометром (аспирационным).скорость движения воздуха крыльчатым или чашечным анемометром. температуру, ОВВ и скорость движения воздуха определяют на высоте 1м от пола и на высоте 1,5 при работах выполняемых стоя.
Аттестация рабочих мест по условиям труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда — оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению УТ в соответствие с государственными нормативными требованиями ОТ. Аттестация проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда. Аттестации подлежат все имеющиеся в организации рабочие места. Подготовка к аттестации рабочих мест по условиям труда заключается в составлении перечня всех рабочих мест и выявлении опасных и вредных факторов производственной среды, подлежащих инструментальной оценке, с целью определения фактических значений их параметров. Результаты аттестации рабочих мест по условиям труда используются в целях: планирования мероприятий по охране труда; последующей сертификации работ на соответствие требованиям по охране труда; обоснования предоставления льгот и компенсаций работникам, занятым на тяжёлых работах и работах с вредными и опасными условиями труда; решения вопроса о связи заболевания с профессией при подозрении на профессиональное заболевание; ознакомления работающих с условиями труда на рабочих местах и др. Сроки проведения аттестации устанавливаются организацией с учётом изменений условий труда, но не реже одного раза в 5 лет. Для организации и проведения аттестации рабочих мест работодатель приказом образует аттестационную комиссию организации и, при необходимости, комиссии в структурных подразделениях. Отвечает за ее проведение руководитель организации
3 ПДУ СОДЕРЖАНИЯ АХОВ…. Аварийно химически опасное вещество(АХОВ) — химическое вещество, применяемое в народнохозяйственных целях, которое при выливе или выбросе может привести к заражению воздуха с поражающими концентрациями. Самое распространенное считается аммиак – ПДУ рабочей зоне 0,0028%. Профессиональные заболевания, обусловленные воздействие химических факторов В производственных условиях разнообразные по строению и физикохимическим свойствам химические вещества поступают в организм человека через дыхательные пути, кожу, желудочнокишечный тракт. После резорбции в кровь и распределения по органам яды подвергаются превращениям, а также депонированию в различных органах и тканях (легкие, головной мозг, кости, паренхиматозные органы и др.). Выделение поступивших в организм токсических веществ производится легкими, почками, через желудочнокишечный тракт, кожей. В зависимости от совокупности проявлений действия химического вещества и от преимущественно поражаемых им органов и систем промышленные яды можно объединить в следующие группы: раздражающего действия; нейротропного действия; геПатотропного действия; яды крови; почечные яды; промышленные аллергены; промышленные канцерогены. Такое деление весьма условно, характеризует лишь основное направление действия ядов и не исключает многообразный характер их влияния. Заболевания, вызываемые воздействием раздражающих веществ. Острое токсическое поражение органов дыхания. Острый токсический бронхиолит. Поражающие факторы ядерного взрыва. Краткая их характеристика. Ядерное оружие- одно из видов оружия массового поражения. поражающее действие основано на энергии, которая происходит при ядерной реакции. ядерные взрывы могут располагаться в воздухе и воде, под землей и на земле. виды ядерных взрывов:1.высотный-выше101м.2.воздушно-ядерный взрыв- не касается земли, не ближе10км от поверхности земли, применяется для уничтожения воздушных объектов.3.наземно-ядерный-на поверхности земли или воды, от центра взрыва несколько сотен метров, область превращается в пепел.4.подземный или подводный- на глубине10-15м(небольшой взрыв)и большой до100м. Поражающие факторы ядерного взрыва: 1.ударная волна-это область резкого сжатия среды, распростр-ся во все стороны от взрыва со сверхзвуковой скоростью.2.световое излучение –это поток лучистой энергии, который включает ультрофиолетовые, инфракрасные лучи. источник- светящаяся область, которая образуется светящемся воздухом.3.проникающая радиация-это совместное излучение гамма лучей и нейтронов. источник- ядерные реакции в виде радиоактивного распада осколков деления.4.радиоактивное загрязнение – выпадение радиоактивных веществ из облака ядерного взрыва. источник- радиоактивные изотопы.5.электромагнитный импульс- кратковременное электромагнитное поле возникающее при взрыве ядерных боеприпасов. Оказание первой медицинской помощи при обморожениях и переохлаждениях. При переохлаждении Немедленно обеспечить условия по прекращению теплоотдачи организмом: вытащить человека из холодной воды, снега, холодного помещения, открытого, продуваемого ветром пространства, поднять с мокрой, холодной поверхности.
Определить степень переохлаждения и первоочередные мероприятия по оказанию помощи. Согреть пострадавшего. Снять мокрую и надеть сухую, теплую одежду и головной убор, закутать в одеяло с дополнительным источником тепла, дать горячее питье, при возможности поместить в ванну, постепенно доведя температуру воды до 40С; прием теплой ванны нужно прекратить, когда температура тела поднимается до 34С. В полевых условиях для обогрева могут быть использованы емкости с горячей водой, нагретые на огне камни, завернутые в ткань. Теплые предметы прикладывать к затылочной части головы, на паховую область, на грудь, подмышки. Можно использовать тепло тела человека. Для этого необходимо лечь рядом с пострадавшим и прижаться к нему. Разогревать в первую очередь нужно туловище, а затем руки и ноги. Если пострадавший находится в тяжелом состоянии: теряет сознание, пульс и дыхание замедлены или вообще отсутствуют, то необходимо немедленно приступить к оказанию неотложной медицинской помощи, вызвать врача или доставить больного в лечебное учреждение. При оказании первой помощи пострадавшему ЗАПРЕЩАЕТСЯ: Проводить интенсивное отогревание: горячий душ, горячая ванна, жаркое помещение; Растирать человека, поскольку это приводит к притоку холодной крови с периферии к внутренним органам и головному мозгу, которые будут продолжать охлаждаться. Согревание должно идти от центра к периферии; Использовать открытый огонь и алкоголь; Класть человека на холодное основание и растирать снегом. При обморожении Согрейте обмороженный участок тела, восстановите кровообращение путем отогревания, массирования до покраснения кожи, обретения ею чувствительности, появления возможности двигать пальцами. Примите теплые напитки: чай, молоко, бульон. Прекратите воздействие холода путем размещения пострадавшего в тепле. Если в течение нескольких минут кожа не приобретет нормальный вид, то необходимо поместить пораженную часть в теплую воду с последующей обработкой кожи спиртом и наложением утепляющей повязки. В случае появления на теле водянистых пузырей, накройте их салфеткой (повязкой) после обработки спиртом. Пораженную конечность укутайте теплой тканью, приподнимите, зафиксируйте, что обеспечит уменьшение отека. Дайте обезболивающие средства: компламин, трентал, гидрокортизон, гепарин. При необходимости отправьте пострадавшего в лечебное учреждение, тщательно укутав его в теплые вещи. Во время транспортировки постоянно ведите контроль за состоянием пострадавшего.
При оказании первой помощи ЗАПРЕЩАЕТСЯ: растирать пораженные участки снегом, смазывать их жирными мазями, интенсивно отогревать.
Меры безопасности Обеззараживание, как правило проводят в средствах индивидуальном защиты и защитной одежде изолирующего типа. Летом особенно следует соблюдать установленные сроки работы в защитной одежде, чтобы не вызвать перегрева организма. Например, в защитной одежде изолирующего типа при работе средней тяжести и температуре 15 - 19°С можно выполнять задачи в течение 90 - 120 мин, при температуре 20 - 24°С уже только 40 - 60 мин, а при температуре 25 - 29°С всего 20 - 35 мин.
Труд женщин ст 253 ТК РФ. Работы, на которых ограничивается применение труда женщин Ограничивается применение труда женщин на тяжелых работах и работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на подземных работах, за исключением нефизических работ или работ по санитарному и бытовому обслуживанию. Запрещается применение труда женщин на работах, связанных с подъемом и перемещением вручную тяжестей, превышающих предельно допустимые для них нормы. Перечни производств, работ и должностей с вредными и (или) опасными условиями труда, на которых ограничивается применение труда женщин, и предельно допустимые нормы нагрузок для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную утверждаются в порядке, установленном Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Труд молодежи ст 265 ТК РФ. Работы, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет Запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, на подземных работах, а также на работах, выполнение которых может причинить вред их здоровью и нравственному развитию (игорный бизнес, работа в ночных кабаре и клубах, производство, перевозка и торговля спиртными напитками, табачными изделиями, наркотическими и иными токсическими препаратами). Запрещаются переноска и передвижение работниками в возрасте до восемнадцати лет тяжестей, превышающих установленные для них предельные нормы. Перечень работ, на которых запрещается применение труда работников в возрасте до восемнадцати лет, а также предельные нормы тяжестей утверждаются в порядке, установленном Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Подготовка к проведению аттестации. Аттестация рабочих мест по условиям труда — оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению УТ в соответствие с государственными нормативными требованиями ОТ. Аттестация проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда. Аттестации подлежат все имеющиеся в организации рабочие места. Подготовка к аттестации рабочих мест по условиям труда заключается в составлении перечня всех рабочих мест и выявлении опасных и вредных факторов производственной среды, подлежащих инструментальной оценке, с целью определения фактических значений их параметров. Результаты аттестации рабочих мест по условиям труда используются в целях: планирования мероприятий по охране труда; последующей сертификации работ на соответствие требованиям по охране труда; обоснования предоставления льгот и компенсаций работникам, занятым на тяжёлых работах и работах с вредными и опасными условиями труда; решения вопроса о связи заболевания с профессией при подозрении на профессиональное заболевание; ознакомления работающих с условиями труда на рабочих местах и др. Сроки проведения аттестации устанавливаются организацией с учётом изменений условий труда, но не реже одного раза в 5 лет. Для организации и проведения аттестации рабочих мест работодатель приказом образует аттестационную комиссию организации и, при необходимости, комиссии в структурных подразделениях. Отвечает за ее проведение руководитель организации I. Общие положения 1. Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда (далее - Порядок) устанавливает требования к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда (далее - аттестация), оформлению и использованию результатов аттестации. Требования Порядка распространяются на работодателей - юридических и физических лиц (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) а также на организации, оказывающие услуги по проведению аттестации рабочих мест независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности. 2. Аттестация проводится в целях оценки условий труда на рабочих местах и выявления вредных и (или) опасных производственных факторов. 3. Результаты аттестации используются в целях: разработки и реализации мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда; установления работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, сокращенной продолжительности рабочего времени, ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, повышенной оплаты труда; 4. Аттестации подлежат все рабочие места работодателя. 5. Аттестационная комиссия вправе принять мотивированное решение о не проведении измерений и оценок факторов рабочей среды и трудового процесса (далее - измерения и оценки), если осуществление указанных измерений и оценок угрожает безопасности работников при выполнении ими основной работы или специалистов аттестующей организации, выполняющих измерения и оценки. 6. Обязанности по обеспечению проведения аттестации возлагаются на работодателя1. Аттестацию проводят совместно работодатель и аттестующая организация, привлекаемая работодателем для выполнения работ по аттестации, на основании договора гражданско-правового характера. 7. При проведении аттестации работодатель вправе требовать от аттестующей организации: документального подтверждения аккредитации на право оказывать услуги в области охраны труда в части проведения аттестации рабочих мест путем предоставления уведомления (копии уведомления) о включении аттестующей организации в реестр организаций, оказывающих услуги в области охраны труда; проведения измерений и оценок в соответствии с действующими нормативными правовыми актами. 8. Сроки проведения аттестации устанавливаются работодателем исходя из того, что каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет. Указанный срок отсчитывается от даты завершения проведения предыдущей аттестации. За дату начала проведения очередной аттестации принимается дата издания приказа работодателя об утверждении состава аттестационной комиссии и графика аттестации. Аттестация вновь организованных рабочих мест должна быть начата не позднее чем через 60 рабочих дней после ввода их в эксплуатацию. Производственная санитария. Микроклимат производственных помещений. Мероприятия по нормализации состояния воздушной среды пр-х помещений. Производственная санитария – система организационных, гигиенических и санитарно-технических мероприятий, предотвращающих воздействие на работающих вредных производственных факторов. Задачи: разработка способов устранения тех элементов тех процесса и производственного оборудования кот могут оказывать вредное влияние на здоровье работающих; разработка мероприятий по санитарно-технической охране труда, личной гигиены, и здоровому режиму работающих; предупреждение проф заболеваний и отравлений; создание научных предпосылок для трудового законодательства. Микроклимат производственных помещений… микроклимат-это климат внутренней среды производственного помещения, который определяется действующими на организм человека сочетаниями температуры, влажности, атмосферного давления, скорости движения воздуха и температуры окружающей поверхности. параметры микроклимата:1.темпер-ра воздуха -это параметр, отражающий тепловое состояние воздуха производственного помещения.2.влажность воздуха-с повышением темп-ры количество влаги в помещении увеличивается, с понижением уменьшается. избыточная влага вызывает её осаждение на оборудовании.3.скорость движения воздуха- может быть вызвана неравномерным движением разных температур воздушных масс, либо вентиляторами. минимальная скорость воздушного потока до0,1м/с, если от 1-2м/с-это сквозняк и простудные заболевания. Способы защиты и нормализации микроклимата:1.рациональные и конструктивные решения производственных зданий(на 1 работающего должно приходится не менее 15 м³ воздуха, высота потолков не менее 3м,участки с большим выделением вредных веществ изолируют перегородками, предусматривается отделка стен материалами невпитывающими яды).2.рациональное отопление, вентиляция и кондеционирование.3.тепловая изоляция оборудования -покрытие специальными материалами(вата, стекловата, пемза, пенопласт)4.экраны и ширмы используются для защиты неблагоприятных условий(дождь, ветер, снег).5.рациональное чередование режимов труда и отдыха- перерывы, сокращение рабочего дня.6.организация питьевого водоснабжения. Для измерения температуры воздуха используют спиртовые и ртутные термометры, термографы. атмосферное давление определяется барометром (аспирационным).скорость движения воздуха крыльчатым или чашечным анемометром. температуру, ОВВ и скорость движения воздуха определяют на высоте 1м от пола и на высоте 1,5 при работах выполняемых стоя.
|
|||||||||
Последнее изменение этой страницы: 2016-08-15; просмотров: 466; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 18.217.101.72 (0.043 с.) |